員工學(xué)法用法專欄
時(shí)間：2018-01-01
公司成立至今15周年，始終把法治文化建設(shè)工作列入公司重要議程，并制定年度方案指導(dǎo)法治文化的開(kāi)展，堅(jiān)持法治體系、法治能力、法治文化一體建設(shè)，為做強(qiáng)做優(yōu)做大企業(yè)提供堅(jiān)實(shí)的法治保障。同時(shí)，公司重點(diǎn)打造法治宣傳載體，開(kāi)展主題鮮明、形式多樣的企業(yè)法治文化建設(shè)活動(dòng)，總結(jié)企業(yè)法治文化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，引導(dǎo)員工自覺(jué)踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀。
企業(yè)的法治文化建設(shè)是一個(gè)持續(xù)發(fā)展、不斷深入的過(guò)程，也是企業(yè)不斷落實(shí)和秉持的工作重點(diǎn)之一。企業(yè)將通過(guò)開(kāi)展企業(yè)法治文化創(chuàng)建活動(dòng)，不斷提升員工的法治意識(shí)，樹立企業(yè)法治文化品牌，全力創(chuàng)建法治文化建設(shè)示范企業(yè)。
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